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地方政府的人才政策是其实现推动经济社会发展的重要手段,立足本地人才开发和引进外来人才是人才政策的两大目标。本文通过梳理和比较一些地方政府人才政策,揭示人才政策的基本内容、特征,对人才政策运行过程进行了分析,并提出人才政策与人才市场规律、人才政策效应、人才政策博弈等重要范畴,对人才政策博弈的类型与转型做出积极探索。