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企业年金是职工薪酬的内容之一,其内容归属于我国企业会计准则第9号——职工薪酬。于2012年最新颁布的经修订的国际会计准则第19号——雇员福利将于2013年实施,该准则专门用于指导雇主企业核算和披露支付的雇员福利,企业年金包含其中。本文基于企业年金核算及披露的视角,从雇员福利分类、会计核算及披露两个方面对我国企业会计准则第9号和国际会计准则第19号进行分析比较,提出我国企业会计准则第9号需要在职工薪酬分类和核算内容上的完善建议。