根据招聘机构的需求,论文选题为招聘机构设计实现一在线招聘平台。招聘机构通过此平台为需要招聘的企业完成招聘任务和求职者提供服务。招聘机构在线招聘平台要完成委托企业的招聘任务,一方面要满足招聘机构的业务需求,另一方面需满足所服务的企业招聘员工的业务需求,以及求职者的需求。根据这三方的业务需求,论文所做的工作主要为招聘机构的业务功能的实现;需招聘的企业的招聘业务功能的实现;求职者的业务功能的实现。其中实现的招聘机构的业务功能主要有:1.基本信息管理,主要包括招聘企业信息管理、新闻公告管理、职位评论管理、职位收藏管理、账号管理、系统管理等。招聘机构维护上述功能模块;2.招聘管理,主要包括招聘职位管理、简历投递管理等。所实现的招聘企业(指委托招聘机构为其招聘员工的企业)的招聘业务功能主要有:1.基本信息管理,主要包括招聘企业信息管理、账号管理等。企业分权限维护账号管理功能模块并分配给企业管理员查询招聘企业信息功能权限;2.在线笔试管理,主要包括通知消息管理、题库管理、试卷管理(自动组卷和手动组卷功能)、笔试管理(在线笔试监考和评卷功能)等;3.招聘管理,主要包括招聘职位管理、简历投递管理、数字人才库管理(重点实现了其中的在线面试等)、考核结果管理等。所实现的求职者的业务功能主要有:1.基本信息管理,主要包括简历管理、职位评论管理、职位收藏管理、账号管理等;2.在线笔试管理,主要包括通知消息管理、考卷管理等;3.招聘管理,主要包括简历投递管理、考核结果管理、首页语音搜索、首页多行业分类搜索等。设计实现的招聘机构在线招聘平台采用B/S模式,使用J2EE体系结构,前端结合Html5、Ajax、javascript等开发技术,以MVC为开发模式,使用SSH(SpringMVC+Struts+Hibernate)开源技术框架和数据库MySQL等开发技术实现。