ZX公司永续债违约案例分析

被引量 : 0次 | 上传用户:tmsyh
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
随着永续债在我国资本市场的快速发展,越来越多的企业认识到这一券种的独特性,并开始使用这一融资工具改善自身资本结构、补充现金流,以保障企业的健康发展。目前,我国永续债相关制度体系还需完善,发行人对风险评估、风险识别及防控方面的认识还相当有限。截至2020年底,我国已经发生了数起永续债违约事件,打破了永续债无违约的神话,在此背景下,深入分析构成永续债实质性违约的发行人情况,梳理事件的前因后果,并以事实为基础完善理论研究是很有必要的。本文以ZX公司为研究对象,针对其永续债的发行情况、违约情况、违约后果等事
其他文献
工业设计对于推进制造业转型升级有至关重要的作用,但目前制造业领域的设计能力仍有待提高。在产品研发过程中,普遍存在工业设计师在概念设计阶段由于缺乏相关知识无法检索到预期零件,导致造型设计不满足结构设计及制造加工要求,影响产品研发进程的情况。而现有的CAD系统对于设计构思、概念设计等早期阶段的设计知识检索与匹配等方面仍难以为设计师提供有效支持。本文提出一种基于手绘草图识别的产品零件设计问答系统。该系统
学位
在我国,房改政策不断深化,地产行业受益于资本市场和土地资源红利等多方面的共同推动,市场化进程不断加快。随着全球经济下行压力剧增,行业增速有所放缓。出于对供需双方的保护以及为促进房地产行业良性发展,国家出台诸多政策调控房地产市场。伴随经济的不断发展和相关政策的出台,企业间的竞争愈加激烈,规模优势更加明显,地产行业的兼并和收购浪潮也随之而来。房地产行业内部的整合能否提高企业的主导竞争力、能否为企业创造
学位
目前,我国独生子女较多,未来面对养老以及医疗问题会存在更大压力,急需解决。我国曾明确提出加大商业养老保险研究的发展力度,增加养老保险种类。本文通过将终身领取要求的养老保险与重大疾病保险联系起来,探讨随机利率下大病及养老综合保险的定价模式,对于推动商业保险市场发展有着重要的意义。同时,希望综合保险的创新形式能够推进商业养老保险的进程,从而降低国家的养老压力,切实提升老年人的生活品质。本文主要研究内容
学位
中国的寓言文化历史悠久,它与印度、古希腊的寓言被誉为是世界寓言文学的三大源流。中国寓言故事可以说是我国优秀传统文化的重要组成部分之一,是中华民族智慧的结晶。古往今来,我国寓言故事发展创作的脚步从未停止,从先秦时期到清末的中国古代寓言,再到充分继承了中国古代寓言的精华,又吸收了西方现代寓言的精神和表现手法的中国现代寓言,中国人许多卓越的见解和聪明智慧都蕴含在这些寓言之中。可以说,中国寓言故事是中国传
学位
随着经济时代高速发展,人民群众的生活品质不断提升,居住水平也成为社会公众幸福度的一项重要考量标准。但社会发展并不均衡,一部分处于城镇中心的老旧小区在新建住宅的对比下就显得格外不协调,居民的生活也有着诸多不便。国家对于这些老旧小区给予高度重视,由中央进行财政拨款加大改造工程的力度。因此,对于老旧小区改造项目的预算绩效评价工作变得尤为重要。尽管国家已经开始大力推行全面预算绩效管理方法,先后出台了关于改
学位
面向有结网机的绕线机是卷绕聚乙烯绳的收放卷设备,线盘是绕线机上绕线的装置,线盘的大小是制约有结网机渔网产量的重要因素,随着渔业的快速发展,对渔网产量的需求越来越大。面向有结网机的绕线机所面临的现状,首先绕线机是由定速电机直接驱动线盘工作,故在绕线时张力不可控使得线盘在绕线时会出现“胀盘”现象,这种情况制约了线盘的大小,直接影响了有结网机织网的产量;其次,由于绕线的介质是聚乙烯绳,导致绕线机的生头、
学位
我国特殊教育事业发展虽然在稳步上升,但相较于其他类型教育(义务教育、高等教育)仍然有不足之处,比如对财政支出进行绩效评价上的应用程度较低,而且与国际上其他发达国家相比也仍有差距。为促进社会公平,提高国家治理能力,完善国家治理体系,推进我国社会主义现代化进程,必须加快、加深相关特殊教育财政支出绩效评价的研究,以便解决财政支出对于特殊教育事业发展所特有的特殊教育财政支出使用效率不高还有产出效果不够明显
学位
近年来,国家大力支持城乡协调发展,全面推进乡村振兴进程。2021年2月21日,中央一号文件发布,文件指出全党应尽最大努力解决好“三农”问题,重视农民合作社之类的经营主体,为其发展创造有利条件,全面完善现代农业经营体系的建设。随着经济的迅速增长,权利滥用、徇私舞弊等现象也屡屡发生,因此完善农村股份合作社的内部控制体系迫在眉睫。合同业务是农村股份合作社日常经营管理的重要组成部分,涉及的利益关系比较复杂
学位
为了建立长期的员工持股激励体系,美国公司专门制定了员工持股计划,该计划已在许多西方公司中得到了成熟应用,但是,国内公司的研究和使用起步较晚。到目前为止,国内还没有一个能够建立全面的员工持股经营管理的制度。我国从上世纪90年代起就已经开始制定实施员工持股计划,但是,由于目前缺乏严格的法规和制度缺陷,员工持股计划在其实施的过程中仍然有一些问题,导致其实施被终止。在国有企业混合所有制改革的背景下,员工持
学位
随着市场竞争不断加剧,在如此多变的环境下,充斥着机遇与挑战。企业想要长久发展,就必须将各种资源管理得当,企业具有科学合理的绩效评价体系是企业具备完善管理的前提,也是企业实现战略的必要条件。基于平衡计分卡构建绩效评价体系让企业的管理层可以清晰地认识到企业的真实运转状况,面对多变的市场可以及时做出调整,抓住机会规避风险,将企业的资源整合起来,提高企业核心能力,实现企业战略目标。本文从绩效评价和平衡计分
学位