随着时代的发展，近年来，汽车行业的并购案层出不穷，比如腾中收购悍马、大众收购保时捷、上汽收购双龙等等，收购后的发展也喜忧参半。而沃尔沃汽车自2011年被吉利收购后一直成为我国汽车行业关注的焦点，其被吉利收购后是否适应中国的“水土”，面对中西文化的差异沃尔沃将如何应对；作为沃尔沃汽车的经销商，将面临怎样的机遇与挑战，它们应该如何结合中国本土特色打开中国潜在的广阔市场。这一系列问题，都是本文要研究的重点。本文通过以沃尔沃的经销商之一“长春维信汽车销售公司”为研究对象，首先对沃尔沃汽车品牌的历史概况以及其被收购后的发展现状进行了介绍和评价，发现被吉利收购后的沃尔沃汽车的销售量在全球突飞猛进；而通过对长春维信沃尔沃销售现场进行了调研，初步分析了长春维信沃尔沃汽车销售的现状以及销售过程中存在的问题，发现在面临巨大市场机会的同时，长春维信也在受本地市场保有量少、门店开业时间短等因素的影响。其次，本文在管理学理论的基础上，利用多种管理咨询工具对长春维信所处的内部和外部环境进行了全面剖析，其中先分别利用EFE矩阵和IFE矩阵对长春维信的外部和内部环境进行了评分，二者总得分分别为2.45和2.85，这表明长春维信的内外部环境均优于一般水平，仍有很大的发展空间。在此基础上，本文又利用SWOT矩阵对长春维信所面临的优势、劣势、机会和威胁逐步进行汇总后，结合其自身情况分别提出了长春维信SO、WO、ST和WT四种可使用的策略。最后，本文从技术和研发、采购和生产、品牌和营销以及管理和人才四个层次对沃尔沃中国战略的本土化特色进行了分析。在全面分析之后，本文又利用Space分析矩阵对长春维信的竞争战略选择进行了分析，确定了应采取的战略为竞争型战略中的差异化战略，并结合长春维信的自身发展情况从服务、渠道、人员和形象四个角度分别对长春维信的差异化战略进行了设计。在差异化战略设计后，本文提出了长春维信在实施战略后应遵循的从找准可行差异到效果反馈评估的六个具体步骤，以及在战略实施过程中所需要文化、科技、人员方面的保障措施。此外，本文还分别从正向和负向两方面分别阐述了长春维信在实施上述差异化战略后所产生的意义和风险。总之，本文旨在通过对长春维信汽车销售公司销售沃尔沃汽车的分析为例，希望对沃尔沃汽车经销商在东北地区乃至全国地区今后的发展战略起到一定的借鉴作用，为其本土化品牌战略的制定和实施提供一定的建议和帮助，同时也希望能为我国其他跨国品牌的本土化品牌战提供一定的借鉴。