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特长公路隧道地下洞群空间交叉结构施工变形与稳定性技术研究
【出 处】
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长安大学
【发表日期】
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2021年01期
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中小企业在促进国民经济发展、增加就业和维护社会稳定方面发挥了重要的作用,中小企业已成为当今市场经济中不可或缺的一环.面对激烈的市场竞争,部分中小企业凭借多元化的经营模式和灵活多变的市场应变能力不断发展,并且取得了显著的成绩.但是,也有部分中小企业未能逆流而上,甚至日渐式微,濒临倒闭.究其原因,在于部分中小企业的财务管理存在一定的问题,具体表现为财务管理制度不健全,重视度较低,内部控制不到位和信息化水平较低等.因此,需要从内部控制的角度,针对这些问题提出相应的应对策略,以期有效地提高中小企业的生存和发展能力
数字经济时代的到来,引导人们利用大数据,实现资源的优化配置,推动经济形态实现高质量发展.数字经济对传统会计的发展提出了巨大的挑战.本文以此为出发点,研究了基于信息技术产生的财务共享模式给会计行业带来的机遇,论述了财务共享模式的优势,提出在数字经济时代企业构建财务共享模式的策略建议,希望能为企业在数字经济时代下实现蓬勃的发展提供参考.
随着我国增值税制度的持续完善,企业增值税税务筹划工作也在稳步推进.增值税作为企业的主要税种之一,企业的增值税税务筹划水平决定了企业整体的税务筹划水平.目前,还有很多企业对增值税税务筹划工作不够重视,不了解增值税税务筹划的方法,也没有为增值税税务筹划制定保障制度.对此,本文探讨了企业增值税税务筹划的相关问题,针对企业增值税各类税务筹划方式展开了细致研究,并提出了增值税税务筹划的保障措施.希望通过本文的研究,为改善企业增值税税务筹划水平,促使企业提高自身竞争力,使企业在激烈的市场竞争中获得生存与发展提供参考.
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预算管理是国有企业实现资源优化配置的重要手段,能够借助量化措施,推动企业决策目标的顺利实现;绩效考核则作为重要的激励机制,有助于预算管理工作的顺利实施.因此,两者有着紧密的联系.新时期,随着市场经济体制的不断完善,国有企业预算管理和绩效考核工作取得了较为理想的成果,但在实践中仍存在一些不容忽视的问题,如认知不到位、效率低下、预算和考核两张皮等.本文从预算管理和绩效考核的概念出发,分析了两者的关系,提出了推动国有企业预算管理与绩效考核工作结合的策略,希望能够为国有企业提高管理水平提供有益参考.