伴随着工业化和城市化的进程，环境污染、气候恶化、全球变暖等侵袭着地球的生态系统，同时，能源危机也日益凸显，由此引发了世界各国人民对绿色环保和节能减排的强烈呼唤。在照明领域，以LED技术为基础的光电照明作为第三代固态照明，与传统照明相比具有节能、环保、无污染等优点，受到政府和市场的青睐。作为主体的光电照明企业的健康成长也就受到了各方的关注，本文就是在这种背景下产生的。激烈的市场竞争要求我国光电照明企业在规范企业运营、吸引优秀人才、规范治理结构、完善管理制度，提高运营效率、提升企业形象和加强技术创新等方面做出更多的努力，从而使企业稳步做大做强，实现跨越式发展。首先，介绍了选题的背景和意义，对相关文献研究做了综述和评价，界定了光电照明企业、企业成长和企业成长性的概念，对企业成长理论的各学派观点进行了梳理和评价。其次，深入全面的介绍了我国光电照明企业成长性现状，从光电照明企业所面临的市场、技术发展水平、资本及产业整合等方面说明了光电照明企业现阶段发展的主要特征。从企业家综合素质和能力、财务管理能力、市场开发能力、文化核心能力、技术创新能力和人才储备能力等方面论述了影响光电照明企业成长的因素。再次，通过选取合适的评价指标，建立企业成长性评价模型；以沪深两市上市的27家光电照明企业为样本，以偿债能力、盈利能力、营运能力、发展能力和科技创新能力等五个方面的16个财务指标为数据依据，提取2009-2011三年的数据，运用主成分分析法，提取出五个主因子，计算出五个主因子的得分及成长性总得分，依据得分进行排名，做出成长性评价；依据实证分析总结得出现阶段我国光电照明企业成长过程中的主要问题。最后，根据前文分析，从企业的战略和规划、自主创新能力、品牌和市场开发、知识产权和人才发展规划等五个方面，就如何促进我国光电照明企业健康成长提出了对策建议。