我国的民营企业已经在市场经济中扮演越来越重要的角色，其在创造就业岗位、促进服务业发展、增加收入等方面所起到的作用越来越大。进入新世纪后，我国民营企业的经济产值已经超过全国GDP的一半，堪称当前我国经济增长的最大引擎。但民营企业同样也暴露出了很多问题，尤其是技术创新能力的发展陷入了巨大瓶颈。民营企业的自身特色使其治理结构存在先天缺陷，从而缺少有利技术创新的制度，金融危机的影响使民营企业急需转型升级，而技术创新则是必由之路，但效益的下降反而让民营企业更加无心且无力创新，陷入恶性循环。而在党和政府的各次最高会议上，无论是民营企业的地位与发展还是技术创新的重要性都是不可或缺的内容，因而深入研究民营企业技术创新的规律以及所遇到的瓶颈及其产生原因，提出有针对性的对策，破解困境就是十分重要的。本文在对我国民营企业的定义、分类、作用、地位与优势特色进行详细的阐述后，重点分析梳理了当前民营企业因缺少资金而无力创新，盈利不足而无心创新，人才流失而无人创新，制度落后而无法创新从而在技术创新领域陷入巨大瓶颈的现状，而这在民营企业自身的内部机制特点与所处的外部法律、市场等环境等方面可以挖掘到产生这一瓶颈的内外部深层次原因。技术创新首先要有明确的企业战略对策，并且可以根据具体情况选择自主创新、引进改良和跟随模仿这三种民营企业技术创新的战略。在应对技术创新瓶颈问题上的对策及途径上应该强化技术创新意识，加大金融政策支持，吸引培养和留住技术人才，适应市场需要并捕捉市场相关信息，适应网络信息化时代的需求以及确定市场定位蜕变商业模式等。而这些理论在我国著名民营企业万达集团的发展中都可以得到实践上的对照解读。