选型是机械产品设计中一种重要的设计类型之一,又称为适应型设计。由于大多数设计产品的功能和原理已经成熟,只需要在产品的结构形式,尺寸上变化以满足不同的需求。在这种类型的设计过程中,一般对于某种功能原理,其实现机构都有若干成熟的结构类型(方案)。在方案设计中要做的工作是从设计需求出发,进行多准则决策,选择出合理的结构类型。线性加权法是对于当一个单位或一项工作质量的评估结果由多方面因素共同影响确定时,评估工作质量的评价方法。当设计方案评价因素较少时,运用线性加权法可以对各因素进行相对准确的统一分析,最终得出各个方案定额数值分析结果,根据结果可以对总体设计方案形成判断和选择。本文通过对线性加权法评价方式研究与探讨的基础上,建立了适用于自动扶梯驱动主机选型的线性加权法评价模型。自动扶梯驱动主机选型评价模型中的评价因素,从性能看,有寿命(可靠性)、强度、刚度、振动特性等;从结构方面看,则可以从形状尺寸,复杂性、操作性等来衡量。本文结合自动扶梯的设计特点,重点探讨了驱动主机布置形式和结构,合理计算自动扶梯负载和电机功率,驱动主机传动环节的静强度校核,制动器设计方案及选型,变频和能量反馈对驱动主机选型的影响等5大块内容,对自动扶梯驱动主机设计涉及的各个方面做了较为全面的剖析,分析的内容和结果可以对自动扶梯驱动主机的设计应用起到较好的指导意义。以某项目的驱动主机选型为应用实例,本文运用线性加权法评价模型从多种方案中成功选出了适合项目技术要求的最佳方案,验证了方法的有效性。线性加权法评价模型采用定量的方式来描述各影响因素,从而更客观有效的评判了各方案的优劣。