【摘 要】
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近年来,随着企业高质量发展要求的加快,企业的质量管理内容也发生了实质性的变化。为了提高企业的竞争优势和抗压能力,实现长久而稳定的发展,企业必须重视质量成本管理,在企业运营的过程中应不断提高管理质量和管理效率。科学合理的质量成本管理能够将企业的成本维持在最为合理的水平,减少企业开支,为企业赢得更为理想的收益,从而为企业的运营提供充分的支持和保障。传统质量成本管理已经不能够满足企业当下的发展要求,因此
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近年来,随着企业高质量发展要求的加快,企业的质量管理内容也发生了实质性的变化。为了提高企业的竞争优势和抗压能力,实现长久而稳定的发展,企业必须重视质量成本管理,在企业运营的过程中应不断提高管理质量和管理效率。科学合理的质量成本管理能够将企业的成本维持在最为合理的水平,减少企业开支,为企业赢得更为理想的收益,从而为企业的运营提供充分的支持和保障。传统质量成本管理已经不能够满足企业当下的发展要求,因此,价值链质量成本管理得到了更多的支持和肯定。在新的管理模式下,企业内外部都能够得到相应的质量成本控制,能
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现如今,大多数人对于“有机农产品”的印象还停留在食物中的奢侈品。然而对于国内农产品,其质量和安全形势都存在问题,2019年中央一号文件要求各类农产品企业大力增强食品安全保障。在同一时间,中国粮食的生产量已经增长超过12年,国家的经济水平不断上升,我国居民的消费能力不断提高,并且国内居民对于环境保护和自身身体健康也更加地重视,越来越多的人们认为农产品的数量已经能够满足人们日常所需,因此他们会更加重视
“三农”问题是当前需要迫切解决的关键性问题,党的十九大报告提出的乡村振兴战略为解决“三农”问题指明了新的方向。乡村振兴,人才要先行,人才振兴是乡村振兴的关键,要推动乡村人才振兴,把人力资本开发放在首要位置,强化乡村振兴人才支撑。因此做好农村人力资本开发工作,一方面可以为乡村振兴提供人才支撑,为农业经济发展注入活力;另一方面则为农村剩余劳动力转移提供了更多的途径。黑龙江省是我国的农业大省,土地等自然
中小企业作为我国经济建设的“蓄水池”和“稳定器”,在稳定就业、保障民生、增加税收等各方面发挥着重要作用。但是中小企业在经营过程中也面临着诸多困难,特别是融资难问题。近些年,部分银企共同开展供应链融资,为解决中小企业融资难提供了新的路径。供应链金融包括多个参与主体,本研究从利用供应链金融进行融资的上下游中小企业角度,探索供应链融资对企业财务绩效的影响。选取在深交所中小板上市的60家利用供应链金融融资
农户自主创业是缓解就业压力,带动农村经济的有效手段之一,是实现乡村振兴的重要途径之一。近些年来,一系列政策文件都在鼓励农户创业,在乡村振兴背景下,农户立足农业和农村资源优势进行涉农创业已经成为政策关注的重要课题。宝清县作为全国农村创业创新典型县,在引导农户创业方面取得了一定成效,但也存在“民营经济发展不足,创新创业氛围不浓”等问题。本文旨在探究宝清县农户涉农创业行为的主要影响因素,据此提出能够促进
随着经济全球化的发展,企业在生产经营管理活动中所面对的风险也在逐渐增多。我国作为一个集生产与消费于一体的农业大国,农业企业的运行对我国经济的发展产生着深远影响。充足的粮食储备是国家有效保障民生的基础,相应地粮食安全问题也是国家安全的重要保障。随着全球气候变暖,农业用水减少、耕地面积下降,导致我国北方地区水资源的短缺情况变得更加严峻,此外气候的变化也使得粮食安全问题演变成了国际问题。为了缓解气候变化
随着我国市场经济的快速发展和饲料行业竞争环境的日益激烈,以及经济全球化和互联网市场环境的影响,同时受到近年来非洲猪瘟、新冠疫情和国际贸易形势的影响,使得我国饲料企业面临着严峻的挑战。我国大多数饲料企业在成本管理方面的理念较为落后,传统的成本管理模式已经无法满足目前饲料企业的快速发展趋势,饲料企业亟需转变成本管理模式,将企业的成本管理提升到战略层面,与企业的战略相结合。这不只局限于企业内部信息,还着
稻米是黑龙江农业经济发展最重要的一个领域,随着社会不断发展和进步,人们生活水平不断提高,在过去吃饱的基础上如今对食品安全和食物品质的关注和要求不断增加。如今稻米的口感和品质正逐渐受到越来越多的人的重视。黑龙江省作为全国最大的稻米生产地,每年稻米产量不断提高,但是优质稻米的生产比例仍然处于偏低水平,所能提供的优质稻米远远低于市场需求,且存在种植率低、种植积极性不高、优质不优价等不利于优质稻米效益持续
农业是我国国民经济的基础产业,对我国经济发展和社会进步起保障性作用,而黑龙江省是农业大省,被称为中国粮食的“压舱石”,黑龙江省农业企业的农业人才吸引问题,对国家粮食安全和国民生计具有重要意义。但是,黑龙江省与我国发达地区间差距较大,省内引进人才困难,高校人才流失严重,农业人才更加缺乏,农业企业面临农业人才需求困境。因此,黑龙江农业企业吸引农林高校农业人才的问题,是亟需解决的热点和难点问题,可以满足
关于人民银行履行其职责方面,固定资产是一项关键的物质保障,其在保障各项工作正常开展和财务会计的规范管理等方面都作出了巨大的贡献。固定资产因其具有活动周期长以及资产价值高等特征,使得固定资产的管理工作成为了人民银行一项长期而又稳定的重点工作,但在过去的两年间,人民银行固定资产的管理缺乏一套比较健全的制度体系,激励和制约机制不完善,过于重视购置而不重视管理工作,造成了很多资产的限制,降低了固定资产管理
现代企业拥有者和实际管理者的追求目标不完全相同。企业拥有者寻求企业价值的最大化,而企业的经营管理者更关注个人价值最大化。为了使实际管理者在谋求个人利益的同时,不做出损害公司利益的行为,充分调动全体员工的积极性,形成良好合理的价值框架,有效结合公司、股东和其他管理者的利益,使得双方目标一致,共同关注公司的长久、健康地发展,股权激励由此产生。随着国家政策的推进,股权激励制度已经成为越来越多企业稳定内部