孔子管理思想诞生于春秋战国时期的社会管理实践中，是历代封建统治者推崇的经典管理理论，是中国传统管理文化的核心，在中国古代管理活动中具有重要的地位和作用。孔子通过对人性的正确认识，提出以仁为核心，“安人”为奋斗目标，修身为实现途径，义、礼、信、德治、举贤能为内容的孔子国家管理理论体系。其核心内容与我们今天所倡导的高等教育管理核心理念不谋而合，对我们今天高校学生思想政治教育管理具有重要启发意义。 拙作试图以《论语》为中心，以相关文献为辅助，在前人研究的基础上，对孔子关于仁爱、安人、修己、礼、义、信、德治、举贤能等管理思想进行了细致的论述与研究，深入的探讨《论语》中管理思想的深刻内涵，用科学态度从中吸取精华、剔除糟粕，并把它和高校学生思想政治教育管理的现代科学成就结合起来，以期待能把它的精华转化成为高校学生思想政治教育管理中有巨大的新活力的宝贵财富，相信在《论语》诞生两千多年后的今天必然会重放异彩。 本文大致分为三部分：首先从社会基础和理论基础两个方面阐述《论语》管理思想的立论基础。社会基础主要从政治、经济、文化、教育这四个方面分析《论语》管理思想提出的社会背景；理论基础方面主要从仁和孔子人性论两方面展开论述；其次对《论语》管理思想作了概述与反思；围绕仁爱、安人、修己、礼、义、信、德治、举贤能等思想深入的论述其内涵；同时，在马克思主义指导下，对《论语》管理思想作出科学的评价；最后是《论语》管理思想与当前大学生思想政治教育管理的契合。主要是基于对当前大学生思想政治教育管理现状的基础之上，论述《论语》管理思想对当前高校学生思想政治教育管理的借鉴意义。