经过三十多年的发展,我国民营企业取得了长足的发展,对国民经济的贡献有目共睹。可是我国民营企业短寿和猝死现象仍然非常普遍,但学者们对短寿和猝死的原因没有形成统一的认识,对制约民营企业生存和发展的因素分析要么还停留在定性分析层面,要么只片面的关注某一时刻的分析。本文在参考大量文献后,建立了企业组织的分层结构球体模型和企业与环境关系的企业领导人-斜坡-球体模型,继而提出了企业生命力视角下的企业成长模型,并建立企业成长状态量与企业实际生命力指数的函数关系。本文还通过对企业成长不同时期影响因素的分析,将影响企业生命力的因素分为三大类二十六小类,并通过层次分析法建立了不同时期企业名义生命力的评价公式。通过行业、状态量系数和幂律系数建立了企业名义生命力指数与实际生命力指数的关系。基于本文建立的模型和计算的结果,本文还分析了民营企业短寿和猝死的原因,提出了提高我国民营企业生命力、延长企业寿命的对策。本文分为八章,首先是前面两章的绪论和相关理论与文献,介绍题目的来源、研究的目的、方法、本文的创新点、技术路线；介绍了企业成长理论、自组织理论、系统论,企业生存和发展的影响因素和企业生命力的研究文献。然后是本文的新建立的三个模型,分别在第三、四、五章,第三章是企业组织的结构模型,建立了企业与环境关系的企业领导人-斜坡-球体模型和企业组织的分层结构球体模型;第四章是企业生命力视角下的企业成长模型,介绍了企业成长的概念,分析了企业成长的序参量,建立了企业成长状态量与企业生命力的关系模型；第五章是民营企业成长评价,介绍了评价的原则、方法,建立了不同时期民营企业生命力的评价模型,分析了评价的结果。接着是前面模型的实证分析与应用,利用湖北上市公司数据验证了企业生命力视角下的企业成长模型,利用三家样本企业的数据验证了企业成长评价模型,应用本文的结果对文教股份公司进行管理评价和分析民营企业短寿和猝死的主要原因。最后是依据前面分析的结果,提出了生命力视角下企业成长的对策和建议。