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【摘 要】
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目前对企业高管薪酬相关领域的核心研究问题一般为高管薪酬的决定因素，对高管薪酬间差距如何影响公司业绩及行为的研究相对较少。本文采用总经理与高管薪酬总和之比(CEO PAY S
【机 构】
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北京大学
【出 处】
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北京大学
【发表日期】
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2012年期
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