改革开放40多年以来,我国经济发展取得了巨大成就,经济总量连上新台阶,实现了历史性的跨越。2017年,若按不变价计算,我国国内生产总值比1978年的总值增长33.5倍,年均增长9.5%,相当于每8年翻一番,相较于同期世界经济2.9%的增速来说,在世界主要经济体排名中我国已名列前茅。经济的高速发展离不开我国独有的官员管理体制,职位晋升激励着地方官员按照中央指令发展。但在经济高速发展的同时,我们的环境情况却不容乐观,在历经环境污染突破环境承载力后,国家越来越注重环境的保护和治理,客观的数据也显示我们的治理颇有成效,因此有越来越多的学者开始从官员晋升激励的角度,分析我国环境治理成效。尤其是在政治激励由GDP为主要逐渐转变为经济、环境并重的官员评价体制下,地方官员为了适应激励的转变而开始关注辖区的环境治理行为。那么,在晋升激励变化下更替期间和任期内晋升对环境治理有什么样的影响?地市级市长和市委书记由于职位工作内容的不同是否会产生不同的结果?这些问题将在本文中得到解答。本文选取了全国277个地级市2007-2017年的城市数据和官员数据,其中官员数据包括市长和市委书记样本数据,使用固定效应模型对此面板数据进行实证检验。在对数据进行整理和描述中,我们发现,在2007-2017年,无论是市长还是市委书记,官员更替频繁,平均任期都不足三年,相比于市长,市委书记的职位更为稳定。本文实证考察了市长和市委书记的任期、更替和个人异质性与环境治理的关系,得出的主要结论如下:市长官员更替当年,以工业烟尘减排率衡量的环境治理情况会减弱;在市长任期内,环境治理与任期呈现倒U型的变化,市长的年龄和调任来源会对环境治理产生一定的影响,年长和非本市调任的市长更容易忽视环境治理;市委书记更替当年,对以工业烟尘减排率衡量的环境治理情况没有明显的影响,在市委书记任期中,环境治理与任期呈现倒U型的变化,市委书记的教育程度对环境治理产生一定的影响,教育程度高更重视环境治理。本文从影响环境治理的众多因素中突显出地方官员任期的影响,显示了地方政策制定者对于地区环境有显著的影响力,为解决环境污染问题,提高地方环境治理水平提供了新的分析视角。