随着世界进入到后互联网全新技术革命时代,技术迭代的速度加快,商业技术创新与基础科学研究之间的距离越来越短。在此形势下,企业如果仍然只是局限于商业技术创新而不涉足基础科学研究,则会很快在技术上落伍。然而,由于长期的产学研分离,我国企业很少从事基础科学研究,并错误地认为基础科学研究是大学和科研机构的事情。此外,由于基础科学研究具有公共产品特征,难以产生直接的经济收益,并且失败风险很高。如果没有一个良好的机制,企业完全有充分的理由拒绝参与基础科学研究。这显然不利于我国全面加强基础科学研究,亦会阻碍我国真正建立起以企业为主体的国家创新体系。基于此,本文主要围绕企业基础研究驱动主题展开研究,从学理上探讨激发企业从事基础科学研究的驱动机制,进而为引导企业广泛参与基础科学研究提供理论依据。研究内容主要包括企业基础研究行为驱动因素查找、驱动因素间的作用关系分析和模型构建、代表性企业基础研究行为驱动因素作用图谱分析三方面的内容。首先,运用扎根理论的研究方法,对于企业基础研究驱动相关的研究文献、政策文件、访谈材料、代表性企业家演讲材料进行收集整理;按照扎根理论的研究步骤进行系统的编码分析,得到范畴逻辑关系,最终构建了由发达国家挤压、社会舆论敦促、强国战略要求、市场生存压力和企业责任担当组成的驱动因素体系。其中,发达国家挤压主要包括发达国家对关键资源的控制和贸易壁垒的构筑;社会舆论敦促主要包括国民价值观念的教化和社会创新氛围的熏陶;强国战略要求主要分为政策激励的诱导和政令规定的强制;市场生存压力主要体现为需求选择的压力和同行竞争的压力;企业责任担当主要包括企业家精神指引、一流企业愿景追求和企业研发能力自我培育。其次,利用解释结构模型原理,经过关系矩阵的迭代运算,得到企业基础研究行为驱动因素分层作用机制,从上到下依次为企业内部驱动、市场驱动、国家战略驱动、国际竞争驱动和社会驱动。并以此构建企业基础研究行为静态驱动模型和动态演进模型。从静态模型中看,发达国家挤压、社会舆论敦促作为外部间接驱动因素,强国战略要求、市场生存压力作为外部直接驱动因素,企业责任担当作为内部直接牵引因素。动态演进模型表示,在企业创新行为的不同阶段,企业价值和社会价值是在不断变化的。最后,选取基础研究开展具有引领性的企业进行典型案例研究。经分析发现,对于中国中车集团来说,驱动其基础研究行为力度最强的为国家战略驱动;对于华为公司来说,驱动其基础研究行为力度最强的为企业内部驱动;对于谷歌公司来说,驱动其基础研究行为力度最强的为企业内部驱动。