行政管理体制改革背景下天津滨海新区财政系统干部队伍建设研究

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为适应天津滨海新区经济社会发展需要,各方面体制改革工作有序开展。滨海新区作为中国经济发展的第三增长极,由于历史沿革原因,行政管理体制改革一直制约着滨海新区的发展。2013年9月26日,天津市委、市政府召开深化滨海新区体制改革动员大会,滨海新区第二轮行政体制改革正式启动,这是上一轮滨海新区行政体制改革的延续和深化。此次改革撤销了塘沽、汉沽、大港三个城区工委、管委会建制,所属机构和人员全部划并入区委、区政府相对应部门。在这样的大环境下,滨海新区各部门必然面临机构人员的调整、撤并等一系列变化,这些变化都会
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