考生权利是公务员考录制度中十分重要的问题。对参考人员权益的法律保护,既是健全公务员考录制度的现实需要,也是维护公民宪法中政治权利、劳动权利、受教育权利的现实需要。但由于客观的政治、经济、社会环境的影响,参考人员的应有权利却被长期忽视,学术界对此问题的研究也大多集中在录用制度层面,对考生权利这个关键问题的关注不够。鉴于此,本文以当代中国公务员考录中考生权益的法律保护为研究对象,遵承着眼宏观、切入微观的研究原则,在对宋江明案深刻剖析的基础上,对考生权益的法律保护做了探寻努力。本文通过对宋江明案的回顾,从法律视角分析了考生权利的法律保护问题、考录监督机制问题、考录行政法律关系中的不对等问题,集中论述了公务员考录过程中考生权益的法律保护问题。然而事物的发展总是在曲折中进行的,这些问题的存在虽然不会从根本上否定公务员考录制度的价值,但在一定程度上严重妨碍了公务员考录制度设计追求的理想效果,如果不加以制止,甚至会危及到整个制度。为此,我从考生权益、监督机制、考录机构职能三个方面提出了一些合理化的建议,希望对考生权益的保护和考录制度的完善有所帮助。