诚信是社会文化的基石，企业诚信文化是企业经营、品牌建设、发展壮大的基本保证。世界进入21世纪，以互联网和跨国公司为代表的新生事物以排山倒海之势涌到人们面前，让人目不暇接。互联网的普及，正在从社会的较深层次上改变着人类生活的各个层面，包括沟通习惯、生产习惯和消费习惯。供应链竞争的出现，使世界市场竞争形式由企业和企业之间的竞争转化为供应链和供应链之间的竞争。跨国公司的批量出现，则把国家和国家之间在经济上的界限搅得越来越模糊。员工素质的提高，更使得原先奉行的那一套经营管理哲学变得不太好用。西方世界标准化建设的兴起，6σ质量管理以及一系列标准化认证体系的推广，要求企业诚信管理有了国家甚至是世界范围内的公认的衡量标准。　　 在当前经济转轨、社会转型时期，诚信文化、诚信理念本应该与时俱进，越来越深入人心，但可惜的是，近几年来市场上却出现了诸多有悖于诚信文化和诚信经营理念的事情。因此，有必要重新研究诚信经营的相关问题。论文通过跨学科视角和中西对比，在系统分析诚信概念的基础上，对企业诚信问题进行了多角度的剖析。在时间、空间、层次上搭建了企业诚信经营的多维逻辑框架，探索了企业诚信系统和诚信模式的构建和运行问题，挖掘出诸多诚信经营新理念，揭示出企业诚信经营的发展趋势和有关规律。