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管理作为人类为实现一定目的而进行的有组织的社会实践活动，是人类社会生活一刻也离不了的，除了运用法律等强制性的管理手段外，还必须通过一定的伦理规范来调整人们之间的关系，协调人们之间的行为。 企业管理伦理是伴随着企业管理实践活动而产生的一种特殊的道德现象，是以企业为行为主体，以企业经营管理的伦理理念为核心，贯穿于管理全过程的道德意识、道德关系与道德实践的总和。对管理伦理的关注和研究是理论界对公众及企业界普遍重视企业伦理所作出的积极反应，也是企业界重视管理伦理实践活动所导致的一个