近年来，随着我国政治经济体制不断地改革与发展，以及市场经济催生的多元化社会需求的出现，为我国草根志愿者组织的产生及发展提供了不可或缺的条件。草根志愿者组织的出现及发展壮大在弥补我国政府与市场的空缺上发挥了巨大的作用，并逐渐成为社会矛盾的缓冲器。但草根志愿者组织在我国出现的时间较短，发展还不成熟，加之我国特殊的政策、经济和法律环境背景，许多因素限制着我国草根志愿者组织的发展。由于我国社会各界对其关注和重视程度不够，使得这些发展困境难以获得有效解决，而草根志愿者组织自身也没有找到解决发展问题的要义。因此，有必要对我国草根志愿者组织发展机制进行深入探讨，以促进其更好地发展。本研究立足我国现实背景，以政府、市场、志愿部门相互依赖理论及自组织理论等为依据，从我国草根志愿者组织的产生、运作及发展三大方面入手，运用质性研究方法，以北京地区的五个草根志愿者组织发展情况为案例，重点围绕组织产生动力、组织结构状态、组织内部运作、与外部环境互动、发展过程中的处境、发展中的应对策略等内容进行考察。在此基础上，总结分析，发现我国草根志愿者组织发展的动力机制、运作机制、激励机制、互动机制对其发展有着显著影响。据此探讨完善我国草根志愿者组织发展机制的对策措施，为草根志愿者组织的持续发展提供借鉴。