论文部分内容阅读
中图分类号:G632 文献标识码:A 文章编号:1672-8882(2014)01-077-01
“他山之石,攻己之玉。”国庆节我去河北衡水中学一趟,胜读十年书。衡中之路是一条开拓创新之路,2013年高考清华北大考了104个,占该省清华北大的指标80%,而且连续14年夺文理省状元。衡中人是勇敢的开拓者,他们探索创新的力量不可阻挡。可是,近日,读到朱华贤老师的一篇《不宜多听观摩课的理由》,颇有感触。
有很多老师喜欢听观摩课、展示课,包括我自己。一听说有课可听,就蠢蠢欲动,如果是教坛新秀、教育专家的课,更是垂涎三尺。若是没有机会去,更是懊恼至极。不过,看了此篇文章,我倒觉得有必要静下心来,审视自己的这种心理。
确实,授课者的教学设计、教态、教育机智,都是我学习的内容。但是,听好以后,我是否还会翻出来,静静思考和学习?听课过程中,我经常奋笔疾书,把教学过程尽量一字不差地记下来,等下次自己也要上这篇课文,就拿出来,借鉴借鉴,甚至照搬照用。
原来,我把授课者的经验当作一成不变的真理。
想到了作者的另一篇文章《经验是块烫山芋》。“我们常常这样说,“要认真总结经验”,也常常这样称赞别人“他经验非常丰富”。是的,经验应该总结,经验非常可贵,有了丰富的经验,做起事情来就会得心应手。没有经验,心里没底,做事往往没有把握。嘴上无毛,办事不牢,说的也是没有经验的可怕。然而,经验也是一块烫山芋。绝不是任何经验都是宝贝,有时,经验就像一个圈套,让你玄惑,诱你上当,骗你失败,甚至害了你的大事。”“滥用经验比没有经验更危险。”作者如是说。“学习别人的经验是一件很复杂的事,是一种创造。”
这不禁使我想到了全国著名语文特级教师于漪老师的“一篇文章,三次备课”:
△第一次备课——不看任何参考书与文献,全按个人见解准备教案;
△第二次备课——广泛涉猎,仔细对照,“看哪些东西我想到了,人家也想到了。哪些东西我没有想到,但人家想到了,学习理解后补进自己的教案。哪些东西我想到了,但人家没想到,我要到课堂上去用一用,是否我想的真有道理,这些可能会成为我以后的特色”;
△第三次备课——边教边改,在设想与上课的不同细节中,区别顺利与困难之处,课后再次“备课”,修改教案。
三次备课,“三个关注”(自我经验、文献资料、课堂现实)和“两次反思”(经验与理念、设计与现实)的经验,无一例外是教师成长的捷径。
“要知道,学习优秀经验,这并不是把个别的方法和方式机械的搬用到自己的工作中去,而是要移植其中的思想。向优秀的教师学习,应当取得某种信念。”
“没有个人的思考,没有对自己的劳动寻根究底的研究精神,那么任何提高教学法的工作都是不可思议的。”
“你对年长的同事们的经验研究和观察得越多,你就越加需要进行自我观察、自我分析、自我进修和自我教育。在自我观察、自我分析的基础上,你就会逐步形成自己的教育思想。”
《给教师的建议》的第42条中如是说。
这就像建构主义理论中提到的“知识不可能以实体的形式存在于个体之外,尽管通过语言赋于了知识一定的外在形式,并且获得了较为普遍的认同,但这并不意味着学习者对这种知识又同样的理解。真正的理解只能是由学习者自身基于自己的经验背景而建构起来的,取决于特定情况下的学习活动过程。否则,就不叫理解,而是死记硬背或生吞活剥,是被动的复制式的学习。”
作为听课者的我,只是把听课的过程当作一次抄袭的过程,通过观摩课,我能学到什么?我思考了吗?听课后,是否在脑子中留下什么?事实上,什么也没有,甚至都不能回忆教学过程,更不用说对课进行理性的评价,发表看法。
无论多么先进的经验,不经过思考,照抄照搬推进也不能产生所期望的效果。学习经验是为了取长补短,必须牢记在继承的基础上发展,是扬弃,而不是为了否定什么。如果义无返顾地弃旧图新,必然会丧失其生存的基石。因为,历史传统也是一种合理的存在。
学习经验应该本着各取所需的原则,不宜“兴师动众”。因为在轰轰烈烈的进程中,难免有包装与急于求成的因素,造成只学结果,往往生搬硬套,依葫芦画瓢,不学思维方法,不能取到 “真经”。如果我们确定的因果关系是真实的,那就有一定的规律性。鉴别它,实验它,检验它,再推广它,是校长应尽的职责。
不管是知识还是别人的,经验如果不基于自己的思想和经验加以建构,知识和经验只能作为一种实体的形式存在于个体之外,亦没有任何价值可言。所以我们在听课或评课、各种业务学习活动中,要结合自己的实践,多思考,多反思,多研究,真正使得学习成为一种创造活动,对自己产生创造性价值。另外我们还要注意学习不要仅停留在形式上,更要挖掘形式下的本质内涵,要“移植其中的思想。”“要真正理解一件事,”首先要搞清楚这件事“取决于哪些条件。”
适合自己的才是最好的。正确认识经验,适当借鉴经验,合理运用到实际工作中,在实际工作中不断完善,不断发展,这样才能使我们自己的工作得以提高。原来,内因才是关键,起着决定作用。经验,要学,关键是怎么学。练好基本功,认识自身不足,发展自我个性,设计适合学生和自己的教学过程,上实实在在的课,静下来慢慢琢磨和思考,才是我最需要做的。
总之,其他老师成功经验是一把双刃剑,不想学会夜郎自大,学不会是邯郸学步。鸟儿不在风浪中搏击,练不出坚硬的翅膀,铸铁不在烈火中锤炼,成就不了金刚之身,教师不在熔炉中打磨,练就不了精湛的技艺。一所学校就是一座大熔炉,要让教师在这座大熔炉中经历精炼过程,锤炼思想,锤炼方法,锤炼技艺,练就钢的魂魄,学校就必须提供肥沃的土壤,提供优质的平台,让教师在平台上大显身手,展示魅力,崭露头角,绽放激情。学以致用,否则,学会了别人的经验也是白学。
“他山之石,攻己之玉。”国庆节我去河北衡水中学一趟,胜读十年书。衡中之路是一条开拓创新之路,2013年高考清华北大考了104个,占该省清华北大的指标80%,而且连续14年夺文理省状元。衡中人是勇敢的开拓者,他们探索创新的力量不可阻挡。可是,近日,读到朱华贤老师的一篇《不宜多听观摩课的理由》,颇有感触。
有很多老师喜欢听观摩课、展示课,包括我自己。一听说有课可听,就蠢蠢欲动,如果是教坛新秀、教育专家的课,更是垂涎三尺。若是没有机会去,更是懊恼至极。不过,看了此篇文章,我倒觉得有必要静下心来,审视自己的这种心理。
确实,授课者的教学设计、教态、教育机智,都是我学习的内容。但是,听好以后,我是否还会翻出来,静静思考和学习?听课过程中,我经常奋笔疾书,把教学过程尽量一字不差地记下来,等下次自己也要上这篇课文,就拿出来,借鉴借鉴,甚至照搬照用。
原来,我把授课者的经验当作一成不变的真理。
想到了作者的另一篇文章《经验是块烫山芋》。“我们常常这样说,“要认真总结经验”,也常常这样称赞别人“他经验非常丰富”。是的,经验应该总结,经验非常可贵,有了丰富的经验,做起事情来就会得心应手。没有经验,心里没底,做事往往没有把握。嘴上无毛,办事不牢,说的也是没有经验的可怕。然而,经验也是一块烫山芋。绝不是任何经验都是宝贝,有时,经验就像一个圈套,让你玄惑,诱你上当,骗你失败,甚至害了你的大事。”“滥用经验比没有经验更危险。”作者如是说。“学习别人的经验是一件很复杂的事,是一种创造。”
这不禁使我想到了全国著名语文特级教师于漪老师的“一篇文章,三次备课”:
△第一次备课——不看任何参考书与文献,全按个人见解准备教案;
△第二次备课——广泛涉猎,仔细对照,“看哪些东西我想到了,人家也想到了。哪些东西我没有想到,但人家想到了,学习理解后补进自己的教案。哪些东西我想到了,但人家没想到,我要到课堂上去用一用,是否我想的真有道理,这些可能会成为我以后的特色”;
△第三次备课——边教边改,在设想与上课的不同细节中,区别顺利与困难之处,课后再次“备课”,修改教案。
三次备课,“三个关注”(自我经验、文献资料、课堂现实)和“两次反思”(经验与理念、设计与现实)的经验,无一例外是教师成长的捷径。
“要知道,学习优秀经验,这并不是把个别的方法和方式机械的搬用到自己的工作中去,而是要移植其中的思想。向优秀的教师学习,应当取得某种信念。”
“没有个人的思考,没有对自己的劳动寻根究底的研究精神,那么任何提高教学法的工作都是不可思议的。”
“你对年长的同事们的经验研究和观察得越多,你就越加需要进行自我观察、自我分析、自我进修和自我教育。在自我观察、自我分析的基础上,你就会逐步形成自己的教育思想。”
《给教师的建议》的第42条中如是说。
这就像建构主义理论中提到的“知识不可能以实体的形式存在于个体之外,尽管通过语言赋于了知识一定的外在形式,并且获得了较为普遍的认同,但这并不意味着学习者对这种知识又同样的理解。真正的理解只能是由学习者自身基于自己的经验背景而建构起来的,取决于特定情况下的学习活动过程。否则,就不叫理解,而是死记硬背或生吞活剥,是被动的复制式的学习。”
作为听课者的我,只是把听课的过程当作一次抄袭的过程,通过观摩课,我能学到什么?我思考了吗?听课后,是否在脑子中留下什么?事实上,什么也没有,甚至都不能回忆教学过程,更不用说对课进行理性的评价,发表看法。
无论多么先进的经验,不经过思考,照抄照搬推进也不能产生所期望的效果。学习经验是为了取长补短,必须牢记在继承的基础上发展,是扬弃,而不是为了否定什么。如果义无返顾地弃旧图新,必然会丧失其生存的基石。因为,历史传统也是一种合理的存在。
学习经验应该本着各取所需的原则,不宜“兴师动众”。因为在轰轰烈烈的进程中,难免有包装与急于求成的因素,造成只学结果,往往生搬硬套,依葫芦画瓢,不学思维方法,不能取到 “真经”。如果我们确定的因果关系是真实的,那就有一定的规律性。鉴别它,实验它,检验它,再推广它,是校长应尽的职责。
不管是知识还是别人的,经验如果不基于自己的思想和经验加以建构,知识和经验只能作为一种实体的形式存在于个体之外,亦没有任何价值可言。所以我们在听课或评课、各种业务学习活动中,要结合自己的实践,多思考,多反思,多研究,真正使得学习成为一种创造活动,对自己产生创造性价值。另外我们还要注意学习不要仅停留在形式上,更要挖掘形式下的本质内涵,要“移植其中的思想。”“要真正理解一件事,”首先要搞清楚这件事“取决于哪些条件。”
适合自己的才是最好的。正确认识经验,适当借鉴经验,合理运用到实际工作中,在实际工作中不断完善,不断发展,这样才能使我们自己的工作得以提高。原来,内因才是关键,起着决定作用。经验,要学,关键是怎么学。练好基本功,认识自身不足,发展自我个性,设计适合学生和自己的教学过程,上实实在在的课,静下来慢慢琢磨和思考,才是我最需要做的。
总之,其他老师成功经验是一把双刃剑,不想学会夜郎自大,学不会是邯郸学步。鸟儿不在风浪中搏击,练不出坚硬的翅膀,铸铁不在烈火中锤炼,成就不了金刚之身,教师不在熔炉中打磨,练就不了精湛的技艺。一所学校就是一座大熔炉,要让教师在这座大熔炉中经历精炼过程,锤炼思想,锤炼方法,锤炼技艺,练就钢的魂魄,学校就必须提供肥沃的土壤,提供优质的平台,让教师在平台上大显身手,展示魅力,崭露头角,绽放激情。学以致用,否则,学会了别人的经验也是白学。