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在市场经济的现实社会中，人们对经济利益是最为敏感的．思想也是最活跃的。因此，如何妥善处理企业改革转制与人员的经济利益矛盾．是关系到改革能否顺利进行．改革的环境是否稳定的重大问题。而在这一实践中．企业党组织肩负重担．承担着既要促进改革，又要保持稳定的任务。作为基层党组织．多年来为企业改革和发展既起到政治核心作用，又起到化解矛盾，转变观念．思想教育的保证作用．具有一定的思想政治工作优势。实践也反复证明了缺少了基层党组织的这一优势作用．企业的改革将无法推进。