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结合我国大学生就业难的现状，阐明了大学生就业难的一个重要原因是可雇用性不足，进而从提高大学生可雇用性的角度提出了缓解大学生就业难问题的对策。
从可雇用性的视角探讨大学生就业难问题
【摘 要】
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结合我国大学生就业难的现状，阐明了大学生就业难的一个重要原因是可雇用性不足，进而从提高大学生可雇用性的角度提出了缓解大学生就业难问题的对策。
【机 构】
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合肥学院旅游系08级资源环境与城乡规划管理专业
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2012年25期
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