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激励是大学生教育管理中一种非常重要的方式和手段.但在实际教育管理过程中.只有适时适度、因人而异、因事而异地使用正确和有效的激励.才能激发大学生学习和工作的积极性、创造性.才能达到教育管理的最佳效果.
论激励机制在大学生管理中的运用
【摘 要】
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激励是大学生教育管理中一种非常重要的方式和手段.但在实际教育管理过程中.只有适时适度、因人而异、因事而异地使用正确和有效的激励.才能激发大学生学习和工作的积极性、
【机 构】
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重庆工商大学
【出 处】
：
江西教育科研
【发表日期】
：
2006年6期
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