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大学生就业难现象,在一定程度上受到毕业生就业期望值过高的影响,而过高的就业期望值,往往是又不正确的求职心理所致.因此,我们可以通过适时、合理、适度的心理干预,纠正学生不正确的求职心理,帮助学生正确认知自我、认知职业、把握机遇,树立正确的择业观,制定合理的职业规划,选择明晰准确的择业目标.
高校毕业生择业心理的干预和引导
【摘 要】
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大学生就业难现象,在一定程度上受到毕业生就业期望值过高的影响,而过高的就业期望值,往往是又不正确的求职心理所致.因此,我们可以通过适时、合理、适度的心理干预,纠正学生
【机 构】
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郑州成功财经学院商学系
【出 处】
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产业与科技论坛
【发表日期】
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2014年6期
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