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人力资源和社会保障档案管理为各项事业的发展提供了坚实的保障，关乎国计民生。在信息化时代，人力资源和社会保障档案管理有了新的变化，要求其必须适应时代的要求，以维护人物资料的真实性，为单位提供可靠的资料，发挥档案应有的作用。本文主要分析了新形势下人力资源和社会保障档案管理中存在的主要问题，并提出了相应的解决对策，以期促进当前的人力资源和社会保障档案管理工作的健康发展。