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随着经济的发展,响应党和社会的号召,深化电力体制改革,电力系统的政工工作也面临着一系列的困难和问题.政工工作在权力体系中的重要性也更加明显.提高员工的思想政治水平,增强他们的服务意识和自我实现价值也非常重要.为了保证国家电网公司可持续健康发展,电力企业的发展必须在原有工作的基础上进行党建和政工工作的创新改革.因此,本文通过思想政治工作的概念、方法和内容提出了完善国家电网公司政工工作的可行性措施.