【摘 要】
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最近看到一个职工诉求调查问卷,题目是“员工最关心的十大问题”,让人深思.rn十大问题按照关心人数排序为:1、身体健康;2、公司福利;3、个人收入;4、培训深造;5、职业生涯发
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最近看到一个职工诉求调查问卷,题目是“员工最关心的十大问题”,让人深思.rn十大问题按照关心人数排序为:1、身体健康;2、公司福利;3、个人收入;4、培训深造;5、职业生涯发展;6、就餐质量和交通车;7、管理规范;8、工作与生活的平衡;9、文体生活;10、激励与约束机制.rn既然是“最”关心,又是“十大”问题,自然就是员工心里的顶层问题了,很可惜,在这十个最顶层的问题里,我们没有看到“反腐”“成品油降价增税”“中美关系”“朝鲜半岛危机”,也没有看到“PM2.5”“中国式过马路”等.这似乎和有关方面设计的公民素质培养的顶层设计理念相距云泥.
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