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做为国家主要能源构成的煤炭行业,近几年来由于受市场经济的冲击,经济状态始终处于低位中运行.企业发展步履艰难,随之而来的各类专业技术人员相继流失,使得本来处境窘迫的企业更是雪上加霜、举步维艰.在这种形势下如何稳定专业技术人员队伍,为煤炭企业再振雄风提供必要的人才保证,是煤炭行业所面临的共同课题.Approach on stabilizing professional technical personnel in coal enterprise