煤化企业化验室目前存在的问题及应对措施

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  摘 要:煤化企业化验室当前是煤化企业的质量保证的重要部门,化验室管理的规范化和系统化是关系到煤化企业发展的关键问题,也是核心问题。本文拟将针对煤化企业化验室当前存在的问题进行分析,进而提出应对措施。
  关键词:煤化企业 化验室 应对措施
  
  根据我国相关部门下达的质量指标(品种、强度等级),坚持“质量第一”的方针,根据国家煤化产品标准和质量管理规程的要求,化验室需要起草煤化企业的质量管理实施细则和质量管理制度;制定质量计划、质量控制网和合理的理化方案,确定合理的检验控制项目一、煤化企业化验室的职责和原则
  一、化验室的职责
  1. 质量检验
  按照有关标准和规定,对煤化企业原料、燃料、半成品和成品进行检验和试验,按照规定做好质量记录和标识,为检验数据的准确性及可靠性做好必要的保障,同时,应建立实验室质量动态信息库,确保产品质量具有一定的可追溯性。
  2. 质量控制
  根据煤化企业产品质量要求,制定原料、燃料、半成品和成品的企业内控质量标準,强化过程控制,并提高对质量波动的预见性和判断能力,将科学的统计技术运用到实验过程中去,将产品的不合格因素控制在萌芽状态,对质量问题进行及时的预防、纠正和控制,确保生产过程的受控状态。
  3. 出厂煤化产品的确认、验证
  严格按照有关标准和规定对煤化企业进行确认,按供需双方合同的规定进行交货验收,杜绝不合格品出厂。
  4. 质量统计
  运用科学先进的数理统计方法,对实验数据进行分析和统计,为企业不断改进产品质量、提高工艺水平提供详尽的数据基础
  5. 试验研究
  根据产品开发和提高产品质量等需要,积极开展科研和改进工作。
  二、化验室的原则
  1. 原则性
  原则性指的是在实验过程中,验人员要对国家相关的技术标准、质量方针、法律、法规进行彻底贯彻和实施。在质量问题上要做到对事不对人,严格遵照质量管理制度的规定,以数据为依据,以数据为基础,为企业的质量保驾护航。例如,出厂煤化产品的质量必须按检验数据评定;经检验不合格的煤化产品,不能签发出厂通知单;万一发生重大质量事故,要实事求是地做好善后工作[2]。
  2. 公正性
  公正性指的是在工作实践中,化验室的化验员必须要站在第三方的公正立场之上,对产品的实验数据做出公正的仲裁。当化验室与车间因质量问题而发生纠纷时,化验人员一定要按照相关标准和规定对实验数据的有效性进行耐心的解读,力争使数据结果公正而准确。另外,在上报质量统计报表时,要实事求是,不能虚报瞒报;在申请生产许可证、质量认证和名优产品时,也要坚持实事求是,不弄虚作假。
  二、煤化企业化验室目前存在的问题
  1. 化验室的工作规范制度缺乏系统性
  在煤化企业化验室里,其编制的工作规范不太系统化。对一些煤化产品进行化验的数据统计结果缺乏系统的整理,因此在进行查找时很费时费力,同时由于没有系统的记录,进而缺乏时效性,不能作为产品质量的有效证明,影响到了企业的运营管理工作。
  2. 设备安放不规范
  2.1常用仪器设备的校准。在煤化企业化学测量的仪器分析中,大部分测量是相对测量技术,必须以标准物质(标准溶液)对仪器设备的响应值进行校正。校正的标准,可以用国家质量管理部门监制的标准物质,也可用制造厂家标定的设备和厂家标明的一定纯度的化学试剂。
  2.2仪器设备的安置。在进行化验室实验仪器设备安装时,要以确保实验仪器的精确度及使用寿命为基础,安装环境必须注意防潮、防晒、防震。另外,实验过程仪器要进行单独空间的安放,不允许出现与化学操作混用的现象。
  2.3实验室理化人员的综合素质有待提高
  化验室的工作人员所从事的专业都比较专一,不能在同一领域内将理论知识和实践知识进行延伸,因而在进行化验操作时,需要几名具有不同专业知识的化验人员同时协作,从而影响了工作效率。
  四、煤化企业化验室存在问题的应对措施
  1建立化验室检验工作的质量管理体系
  1.1化验室工作质量管理体系建立意义
  目前一般公认的实验室管理由四个基本部分组成—质量管理、安全管理、技术管理、成本管理,它们既相互独立,又相互交织和互为补充,由此构成了一个完整的实验室管理系统[3]。
  1.2实验室质量体系的基本模式
  由于实验室在进行化验操作时,其操作人员的业务素质、管理水平等多方面因素存在一定的个体性差异和不确定性,因此,对于能够影响化验数据结果准确性的各种确定或不确定因素必须加以全面的控制。系统地识别并管理检测服务涉及的过程和过程之间的相互作用,以检测运作过程中的人员、环境、设备、方法、量值溯源、抽样、样品处置等关键影响因素的控制为核心。
  2建立抽查对比制度
  为保证煤化产品标准的贯彻执行。提高煤化企业的检验水平与准确性,规范企业检验操作,加强对煤化企业产品质量的.监督,促进产品质量不断提高,根据《产品质量法》及《煤化企业质量管理规程》,国家制定了抽查对比制度。抽查对比制度包括与上级对比验证和内部抽查对比,其管理要求是企业应按《煤化企业产品质量对比验证检验管理办法》的要求,定期向国家煤化产品质量监督检验中心或各级煤化产品质量监督检验站寄(送)样品,进行对比验证检验,不断提高检验水平,同时接受质量监督检验机构的监督,检验结果以质量监督检验机构的结果为准,凡无故不按规定寄(送)样品者,对比合格率按零统计。
  五、需要对工作人员进行专门培训
  化验室应不断地对化验人员进行业务技术培训,并且建立每一个工作人员的技术业务档案,档案中应包括学历、能承担的分析任务项目、编写论文与技术资料、参加学术会议、专业培训等内容。
  参考文献
  [1]孟萍,杜向鹏. 化验室管理工作需要注意的事项[J]. 榆林科技,2011年4期:87-88.
  [2]仇长礼,顾金霞. 建立健全标准化验室 规范发展农业检测机构[J]. 吉林农业,2011年12期:102-104.
  [3]曹志奎,靳翠萍. 现代化工企业化验室筹建[J]. 广州化工,2012年2期:90-92.
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