【摘 要】
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思想政治工作是管理的重要组成部分,是经济工作和其他一切工作的生命线.激励理论在管理学中也已得到广泛应用.在医院思想政治工作中借鉴激励理论,提出激励理论在医院思想政治
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思想政治工作是管理的重要组成部分,是经济工作和其他一切工作的生命线.激励理论在管理学中也已得到广泛应用.在医院思想政治工作中借鉴激励理论,提出激励理论在医院思想政治工作中运用的有效途径;立足医院发展实际,创新谋划符合医院特色的员工激励模式;建立考评体系,完善思想政治工作激励机制.从而使得激励理论在当前医院思想政治工作中的正确运用,并将思想政治工作巧妙地融入到医院管理中,对促进医院的经济发展和调动员工积极性,充分发挥其创造性,起到意想不到的效果.
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