【摘 要】
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员工是企业最好的财富,一个良性持久发展的企业不仅仅满足于让员工“乐享工作”,更要向着让员工“乐享生活”的方向迈进.只有让员工生活得更幸福、更有尊严,企业才能获得更大
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员工是企业最好的财富,一个良性持久发展的企业不仅仅满足于让员工“乐享工作”,更要向着让员工“乐享生活”的方向迈进.只有让员工生活得更幸福、更有尊严,企业才能获得更大的市场“中国针织名镇”江苏常熟市古里镇一行,让我们感触颇多.金辰、新凯盛、华德、华坤、华懋等企业不仅在员工技能的培养上下足了工夫,对其凝聚力的提升更是用心备至.老员工可以获得公司股份,住宿环境进一步改善,甚至员工可以自主定薪酬,这些举措在物质上极大地满足了员工需求;而夫妻房的建立,无息住房贷款优惠政策以及切实解决员工子女上学难题则给那些外来务工人员吃了一颗定心丸.企业的诸多人文关怀大大增强了员工对公司的依赖度,奉献精神也得到了进一步提升,未来的日子里,他们变得更加有勇气面对新岗位的挑战,懂得站在更高的角度去思考公司发展问题,自身的效能在这里也得到了更好的释放.
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