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新时期，高校是创新社会管理的重要组成部分，也是问题的多发领域。随着市场经济的渗透以及社会的跨越式发展，高校传统的管理方式逐步受困于环境的改变、主体的分化、结构的变化、权威的质疑以及观念的落后等诸多因素，高校的发展与管理濒临瓶颈期。为了有效地促进高校健康发展，建设和谐校园，高校管理者必须与时俱进，整合各类资源，积极地推动多元共治的管理新格局。高校基层党组织作为高校管理的桥头堡，要担当起参与和领导的重要角色，将校园各主体纳入到高校管理的新局面当中，以整合带动高等学校的管理创新。