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基层国税干部肩负着为国聚财的艰巨任务，处在征纳关系的最前端，他们的心理健康更不容忽视。从抽样调查的情况看，湖南国税干部心理健康总体处于“很好”、“较好”与“较差”、“很差”之间的“一般”状态。通过分析基层国税干部心理健康表现和原因，建议从以下方面改善基层国税干部心理健康状况：建立适合人才成长的干部管理制度，为保持健康心理提供平台；改进思想政治工作方法，为保持健康心理创造空间；加强税务文化建设，为保持健康心理奠定基础；建立健全心理危机干预机制，为保持健康心理提供排障渠道；改善干部队伍知识结构，为保持健康心理