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我国市场经济条件下的军事人口迁移,面临着军事建制单位人口迁移活动与涉及地区(单位)或群众利益补偿需求不尽一致、部队对兵源素质要求越来越高与社会兵员征集质量难以确保、城镇兵员征集相对容易与退役安置难度较大等矛盾.为此,我国军事人口迁移应以确保国家安全和社会稳定为原则、以服从社会主义现代化建设为大局、以良性循环为大计,从健全军事人力资源动员机制、改进平时新兵征集工作、拓展退役官兵安置渠道和规范复退、替补性军事人口迁移的责权与秩序等方面,为军事人口迁移的可持续发展夯实基础.