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摘 要：当前形势下，世界正在发生深刻的变化，中国正在进行完善和发展社会主义制度的自我变革，党的思想政治工作面临的形势也更加复杂、任务更加繁重、工作更加艰巨。面对新形势新情况，煤炭企业思想政治工作必须在内容、形式、方法、机制和载体等方面不断求新，才能有效确保企业的健康发展。
关键词：政工；途径；创新
思想政治工作是我党路线方针政策得以落实的有效保证，就煤矿企业而言，思政工作的开展更是企业生产经营和安全管理等各项工作顺利开展的前提和保障。当前，随着煤矿企业不断深化改革，企业思想政治工作的环境、任务、内容和渠道都发生了很大变化，作为煤矿企业的思想政治工作者，必须不断适应新形势的需要，在继承优良传统的基础上，以科学发展观为指导，积极探索、研究思想政治工作的新途径、新方法。
一、煤矿企业思想政治工作面临的问题
随着企业改革的不断深化，煤矿企业的思想政治工作面临着新的问题。其一，新技术和新知识地不断更新，使思想政治工作时刻面临着新挑战。近年来，我们煤矿企业为了加快发展，不断引进、消化和吸收新技术、新装备、新理念，如各类高新技术、管理模式、安全理念等。思想政治工作必须教育和引导职工学习和掌握新知识、新技术及新的安全理念煤矿；其二，企业职工的价值取向和思想观念呈现出多元化发展趋势，以网络技术为主的新兴媒体在促进企业引进新技术、新理念的同时，也使职工们思想和观念更加活跃和广泛，但也带来了一定的负面影响，统一职工思想的难度加大，趋利化日益明显，部分人的期望值与现实生活落差较大，心理失衡，从而影响了煤矿企业职工队伍的稳定；其三，现实工作中，煤矿企业中“一手硬、一手软”的现象仍然存在，思想政治工作没有很好地落实到基层，其相对滞后性对企业生产的发展也有一定的影响。
二、从煤矿企业发展现状出发，加强思想政治工作的创新
（一）思想政治工作理论创新
首先，坚持以科学理论和新理论武装广大职工群众，摆正理论和实践的关系，不断从实践中吸取新鲜经验来丰富和发展思想政治工作理论理论，将职工从对旧理论的迷信中束缚中解放出来。其次，积极学习与煤矿企业密切相关的技术知识、管理知识和各种法规制度。把学与用、知与行有利结合起来，立足于对科学理论知识的运用、对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展。充分借鉴现代企业管理理论，结合煤矿企业思想政治工作实际进行探讨、研究，实现方式方法的创新。
（二）思想政治工作内容创新
企业的思想政治工作要与时俱进，增强针对性、实效性，适应性、面对现实状况、抓住热点、焦点及时解决问题。目前，煤矿企业思想政治工作内容创新主要有以下几个方面：一是以促进企业发展为目标，积极开展当前形势教育，努力营造学习和竞争的氛围；二是围绕煤矿企业新形势下遇到的热点、难点和焦点问题，引导和教育干部职工以务实的态度、发展的眼光、正确认识问题，增强企业干群辨别是非的能力；三是根据管理思想、管理模式的科学发展，积极组织实施煤矿企业战略管管理、文化建设、组织建设、人力资源开发等新课题，加强各种党政精神的学习和宣贯力度。
（三） 思想政治工作方法创新
企业要多组织一些贴近企业发展、理论联系实际的“大众化”理论宣传活动，多组织一些贴近职工生活的文明、健康、积极向上的文化体育活动，把思想政治工作的着力点、落脚点放在塑造新型职工、建设美丽家园、搞好生产经营上来。同时，实现企业思想政治工作由单一“教育型”向多元“综合型”转变。既要加强对职工的教育培育，同时要加强企业的管理，把思想教育与法律制度、企业文化、经济杠杆等多种手段结合起来，抓住情、理、法几个关键点，将教育要求渗透到企业管理中，才能形成企业思想政治工作的整体合力。
（四）思想政治工作机制创新
要在党政工团齐抓共管的“大政工”格局的基础上，进一步建立分工科学、权责明确的组织体系，切实把思想政治工作体系纳入企业管理的大系统，建立健全与市场经济和现代化组织制度要求相适应的思想政治工作的长效运行机制，建立健全管理机制、保障机制、激励约束机制等，形成党委领导、党政工团齐抓共管、以专职政工人员为骨干、党员干部广泛参与的思想政治工作的新局面。
（五）思想政治工作载体创新
着眼于增强吸引力和感染力，要大胆借鉴、运用能够有效开展思想政治工作的手段和形式，对现有载体加以改进和丰富，以最大限度地吸引大多数的群众参与；要从思想政治工作的特点出发，针对不同对象和思想实际，创新教育的形式，开展各具特色的活动，扩大思想政治工作的覆盖面；要提高思想政治工作的科技含量。当前互联网对职工群众的思想、工作、生活影响很大。要逐步探索建立思想政治工作网站，通过网络加强对职工思想的动态分析，加大引导和管理的力度，充分发挥网络教育引导作用。
三、结语
创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭源泉。新时期思想政治工作只有不断创新，才能把握时代脉搏取得实效。煤矿企业思想政治工作必须适应新的形势，与时俱进、使思想政治工作围绕和服务于生产、经营、管理的各个环节，积极对待企业发展过程中出现的新情况、新问题，做到理论、内容、形式、方法上的与时俱进，创造性地开展好企业思想政治工作，使职工在细雨润物中明白道理，在潜移默化中获得感知。通过思想政治工作的不断创新与实践，更好的为煤矿企业的改革、稳定、和谐快速发展提供有力的思想动力和政治保障。
参考文献：
[1]杨文生.论新形势下思想政治工作为煤炭企业的生产经营活动服务的着力点[J].企业家天地，2011年06期.
[2] 柳春阳.浅议如何增强企业思想政治工作的时代性[J].石油政工研究，2011年03期.
[3] 毕家立.做好企业思想政治工作是打造企业文化力的法宝[J].河北化工，2011年07期.
关键词：政工；途径；创新
思想政治工作是我党路线方针政策得以落实的有效保证，就煤矿企业而言，思政工作的开展更是企业生产经营和安全管理等各项工作顺利开展的前提和保障。当前，随着煤矿企业不断深化改革，企业思想政治工作的环境、任务、内容和渠道都发生了很大变化，作为煤矿企业的思想政治工作者，必须不断适应新形势的需要，在继承优良传统的基础上，以科学发展观为指导，积极探索、研究思想政治工作的新途径、新方法。
一、煤矿企业思想政治工作面临的问题
随着企业改革的不断深化，煤矿企业的思想政治工作面临着新的问题。其一，新技术和新知识地不断更新，使思想政治工作时刻面临着新挑战。近年来，我们煤矿企业为了加快发展，不断引进、消化和吸收新技术、新装备、新理念，如各类高新技术、管理模式、安全理念等。思想政治工作必须教育和引导职工学习和掌握新知识、新技术及新的安全理念煤矿；其二，企业职工的价值取向和思想观念呈现出多元化发展趋势，以网络技术为主的新兴媒体在促进企业引进新技术、新理念的同时，也使职工们思想和观念更加活跃和广泛，但也带来了一定的负面影响，统一职工思想的难度加大，趋利化日益明显，部分人的期望值与现实生活落差较大，心理失衡，从而影响了煤矿企业职工队伍的稳定；其三，现实工作中，煤矿企业中“一手硬、一手软”的现象仍然存在，思想政治工作没有很好地落实到基层，其相对滞后性对企业生产的发展也有一定的影响。
二、从煤矿企业发展现状出发，加强思想政治工作的创新
（一）思想政治工作理论创新
首先，坚持以科学理论和新理论武装广大职工群众，摆正理论和实践的关系，不断从实践中吸取新鲜经验来丰富和发展思想政治工作理论理论，将职工从对旧理论的迷信中束缚中解放出来。其次，积极学习与煤矿企业密切相关的技术知识、管理知识和各种法规制度。把学与用、知与行有利结合起来，立足于对科学理论知识的运用、对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展。充分借鉴现代企业管理理论，结合煤矿企业思想政治工作实际进行探讨、研究，实现方式方法的创新。
（二）思想政治工作内容创新
企业的思想政治工作要与时俱进，增强针对性、实效性，适应性、面对现实状况、抓住热点、焦点及时解决问题。目前，煤矿企业思想政治工作内容创新主要有以下几个方面：一是以促进企业发展为目标，积极开展当前形势教育，努力营造学习和竞争的氛围；二是围绕煤矿企业新形势下遇到的热点、难点和焦点问题，引导和教育干部职工以务实的态度、发展的眼光、正确认识问题，增强企业干群辨别是非的能力；三是根据管理思想、管理模式的科学发展，积极组织实施煤矿企业战略管管理、文化建设、组织建设、人力资源开发等新课题，加强各种党政精神的学习和宣贯力度。
（三） 思想政治工作方法创新
企业要多组织一些贴近企业发展、理论联系实际的“大众化”理论宣传活动，多组织一些贴近职工生活的文明、健康、积极向上的文化体育活动，把思想政治工作的着力点、落脚点放在塑造新型职工、建设美丽家园、搞好生产经营上来。同时，实现企业思想政治工作由单一“教育型”向多元“综合型”转变。既要加强对职工的教育培育，同时要加强企业的管理，把思想教育与法律制度、企业文化、经济杠杆等多种手段结合起来，抓住情、理、法几个关键点，将教育要求渗透到企业管理中，才能形成企业思想政治工作的整体合力。
（四）思想政治工作机制创新
要在党政工团齐抓共管的“大政工”格局的基础上，进一步建立分工科学、权责明确的组织体系，切实把思想政治工作体系纳入企业管理的大系统，建立健全与市场经济和现代化组织制度要求相适应的思想政治工作的长效运行机制，建立健全管理机制、保障机制、激励约束机制等，形成党委领导、党政工团齐抓共管、以专职政工人员为骨干、党员干部广泛参与的思想政治工作的新局面。
（五）思想政治工作载体创新
着眼于增强吸引力和感染力，要大胆借鉴、运用能够有效开展思想政治工作的手段和形式，对现有载体加以改进和丰富，以最大限度地吸引大多数的群众参与；要从思想政治工作的特点出发，针对不同对象和思想实际，创新教育的形式，开展各具特色的活动，扩大思想政治工作的覆盖面；要提高思想政治工作的科技含量。当前互联网对职工群众的思想、工作、生活影响很大。要逐步探索建立思想政治工作网站，通过网络加强对职工思想的动态分析，加大引导和管理的力度，充分发挥网络教育引导作用。
三、结语
创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭源泉。新时期思想政治工作只有不断创新，才能把握时代脉搏取得实效。煤矿企业思想政治工作必须适应新的形势，与时俱进、使思想政治工作围绕和服务于生产、经营、管理的各个环节，积极对待企业发展过程中出现的新情况、新问题，做到理论、内容、形式、方法上的与时俱进，创造性地开展好企业思想政治工作，使职工在细雨润物中明白道理，在潜移默化中获得感知。通过思想政治工作的不断创新与实践，更好的为煤矿企业的改革、稳定、和谐快速发展提供有力的思想动力和政治保障。
参考文献：
[1]杨文生.论新形势下思想政治工作为煤炭企业的生产经营活动服务的着力点[J].企业家天地，2011年06期.
[2] 柳春阳.浅议如何增强企业思想政治工作的时代性[J].石油政工研究，2011年03期.
[3] 毕家立.做好企业思想政治工作是打造企业文化力的法宝[J].河北化工，2011年07期.