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人事档案能够准确反映出每位员工的工作经历、社会关系以及学习情况等基本信息,在人事管理工作中发挥着极为重要的作用.因此,用人单位要从根本上认识到人事档案管理的重要性,采取有效的途径不断优化人事档案管理水平,通过完善的人事档案管理工作,为用人单位人才选拔提供档案支撑,为企业的发展提供档案服务.