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分配制度改革作为高校内部管理体制改革中的一项重要内容，在经过近20年长时间的探索、实践之后，取得了显著的成效。然而，随着高校分配制度改革的深入，一些改革中的问题也在逐步暴露。进一步深化高校分配制度改革，必须从以下几个方面不断完善：加强政府对高校分配制度改革的宏观指导、适时确定科学的分配梯度、正确权衡和处理分配关系、努力营造良好的改革氛围。