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在金友华心中,整合的根本,就是把来自两家企业的两股力量巧妙地融合在一起,以彼之长,补己之短,最终形成更加强大的合力,同时让两种文化得以相融共生,和睦共存。2015年,是惠而浦（中国）股份有限公司[以下简称惠而浦（中国）]重组后的第一年,是关系到企业未来发展的关键一年;对惠而浦（中国）董事长、总裁金友华而言,也是异常忙碌的一年。