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本研究通过对340名企业员工的调查，探讨控制感在工作压力与工作绩效之间的作用，结果显示：控制感在工作压力与工作绩效之间其部分中介作用．
工作压力、控制感与工作绩效关系研究
【摘 要】
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本研究通过对340名企业员工的调查，探讨控制感在工作压力与工作绩效之间的作用，结果显示：控制感在工作压力与工作绩效之间其部分中介作用．
【机 构】
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曲阜师范大学
【出 处】
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科教文汇(上旬刊)
【发表日期】
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2008年22期
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