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干部考评，是干部管理的基础性工作，是选拔任用干部的必经程序，也是决定选拔导向和用人质量的重要环节，其关键点在于提高识人分辨率，真正把能打仗、打胜仗的优秀干部遴选出来。
紧贴打仗要求提高识人分辨率
【摘 要】
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干部考评，是干部管理的基础性工作，是选拔任用干部的必经程序，也是决定选拔导向和用人质量的重要环节，其关键点在于提高识人分辨率，真正把能打仗、打胜仗的优秀干部遴选出来。
【机 构】
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兰州军区司令部直属工作部
【出 处】
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政工导刊
【发表日期】
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2014年11期
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