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青年人才已成为军工科研院所发展的战略资源,具有创新思维、掌握前沿科技的青年人才成为军工科研院所发展壮大的重要力量。因此,面对近年来军工科研院所青年人才流失局面的出现,分析青年人才流失的各方面原因并提出针对性的对策,成为军工科研院所人力资源管理的重要任务之一。
军工科研院所青年人才流失原因及对策探析
【摘 要】
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青年人才已成为军工科研院所发展的战略资源,具有创新思维、掌握前沿科技的青年人才成为军工科研院所发展壮大的重要力量。因此,面对近年来军工科研院所青年人才流失局面的出
【机 构】
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中国船舶重工集团公司第七0九研究所
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2016年21期
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