观 点
　　
　　很多企业老总愁的是企业为什么就是做不大、做不成“世界级”，或许正因为他们没有看到自己，在这个意义上，华为总裁任正非或许可以作为一面镜子。
　　作为长期关注产业和企业的记者，我见过和采访过众多的国内外知名IT企业老板，但我没有见过任正非，因为他很低调，很少在公开场合露面。对于任正非，我以前主要是从对他的报道中了解，觉得他很具有神秘色彩。
　　春节前，在一次沟通的餐桌上，正好有三位是华为的员工，就谈到了任正非（需要说明的是，他们不知道我是记者）。一人说，如果你见了任正非，你会觉得他是非常普通的一个人。他还给我讲了一个真实的故事：一位毕业后新分配到华为的员工，以前没有见过任正非（毕竟华为已经是家6万多人的大企业，不常见到老板也是很正常的），当他第一次看见任正非时，很是失望，感觉到心目中的“高大形象”一下子没有了。
　　任正非经常出差，而他几乎都是一个人独来独往。“如果你在机场碰见他，根本不会想到他就是任正非，就是再普通不过的一个人。”他们中的一位是华为研发部门的相关负责人，他给我讲了任正非另一个普通的小事。他说，在他还是一个普通员工时，一次出差回到深圳，在机场碰到也刚出差归来的任正非，他本想当做没看见就算了，而任正非却主动走过来，问他住在哪里，并把他先送到家，然后自己才回家。
　　任正非其实脾气有些暴躁，对于直接下属很苛刻很凶，甚至公司的副总裁都很怕他，但他对待普通员工，却很温和，是平等、普通的身份，为人真诚，强调责任，重视情感。从华为员工谈到老板任正非的神情中，我看到的是真情的流露。
　　事实上，尽管离开华为的员工也不少，也有人披露华为存在问题的，但总体来看，多数都是敬仰任正非、为华为说好话的。
　　不仅在华为内部、在中国企业界，任正非受到敬仰，就是在世界企业界，任正非和华为也享有广泛的声誉。华为的国际同行思科的首席执行官约翰