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在国有企业深化改革的背景下,意识形态领域愈加多元化,国有企业面临的艰巨性、复杂性也越来越突出。针对日益复杂的形势,国有企业只有与时俱进,积极创新党建思想政治工作,主动更新观念、解放思想,才能让党建思想政治工作更好地服务于企业各项工作,实现自身的持续稳健发展。本文针对如何创新国有企业党建思想工作进行了分析。