【摘 要】
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现如今,市场竞争越来越激烈,而归根结底是人才的竞争.对于企业的发展而言,企业的人才队伍的建设对整个企业发展目标的实现有着至关重要的影响.而人力资源管理中,员工的招聘与
【机 构】
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东台市弶港镇人力资源社会保障服务中心
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现如今,市场竞争越来越激烈,而归根结底是人才的竞争.对于企业的发展而言,企业的人才队伍的建设对整个企业发展目标的实现有着至关重要的影响.而人力资源管理中,员工的招聘与配置是其中最为基础的过程,也是开始企业人力资源管理的首要环节.在前期员工招聘与配置,对员工今后的发展以及该岗位作用的发挥都将受到一定的挑战.招聘的员工不一定是最优秀的员工,而应该是最合适的员工,实现员工和岗位最优匹配.本文主要从企业员工招聘与配置中存在问题以及提升企业员工招聘与配置的质量,这两个方面进行了详细的阐述.
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