县供电企业线损管理激励机制的思考

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1制定完善的考核办法 线损实行归口管理,生产技术部负责制定35kV以上线损指标、线损小指标以及综合线损指标;用电营业中心负责制定10kV线损指标,可具体到每条10kV线路,每一个供电所;农电管理中心负责制定400V线损指标,可具体到每一个供电所,每一个台区。实行分级管理、分级考核制度。比如,10kV线损考核,用电营业中心考核到供电所,考核到每条10kV线路。
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