【摘 要】
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职业适应,是指毕业生个体结束学校教育,进入职业环境,与这一特定的职业环境进行互动、调整以达到和谐的过程。通过对132名高职毕业生的调查问卷发现,高职毕业生职业适应水平
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职业适应,是指毕业生个体结束学校教育,进入职业环境,与这一特定的职业环境进行互动、调整以达到和谐的过程。通过对132名高职毕业生的调查问卷发现,高职毕业生职业适应水平较高。对高职毕业生职业适应影响因素的进行实证考察,发现：在个人方面,先赋性因素如父母的社会经济地位对毕业生的职业适应水平影响并不显著,自获性因素如职业生涯规划能力、独立能力和职业技能掌握程度等影响显著。在企业方面,企业管理方式影响显著。
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