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文章根据单位财会人员的基本素质要求,分别建立财会人员品性素质指标、工作绩效指标、智能素质指标、工作态度指标、资历结构指标、身体素质指标等绩效评价指标体系,以期提高财会人员的工作效率。
浅议财会人员绩效评价指标体系
【摘 要】
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文章根据单位财会人员的基本素质要求,分别建立财会人员品性素质指标、工作绩效指标、智能素质指标、工作态度指标、资历结构指标、身体素质指标等绩效评价指标体系,以期提高
【机 构】
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大连经济技术开发区规划建筑设计院
【出 处】
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教育教学论坛
【发表日期】
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2010年20期
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