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分析了电信企业发展的外部环境,指出为实现中国电信企业的持续稳定发展,电信运营商应实行全业务经营,并在电信业发展的基本规律和本质特征的基础上,确立合理的电信战略管理模型.文章还特别强调人力资源管理的重要性,指出建立学习型企业可以促进人力资源的不断增值.
电信战略管理若干问题的探讨
【摘 要】
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分析了电信企业发展的外部环境,指出为实现中国电信企业的持续稳定发展,电信运营商应实行全业务经营,并在电信业发展的基本规律和本质特征的基础上,确立合理的电信战略管理模
【机 构】
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南京邮电学院管理工程系
【出 处】
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南京邮电学院学报(社会科学版)
【发表日期】
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2002年3期
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