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当今,社会竞争的核心是人才和科技的竞争,人力资源是知识经济的第一资源。本文对知识型员工流动的原因进行了分析,并且在此基础上提出了相应的对策。
知识型员工流动原因与对策分析
【摘 要】
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当今,社会竞争的核心是人才和科技的竞争,人力资源是知识经济的第一资源。本文对知识型员工流动的原因进行了分析,并且在此基础上提出了相应的对策。
【机 构】
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新疆民用建筑设计院有限公司
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2013年11期
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